Будет ли повышен пенс возраст для крайнего севера жителей - Pravohelp24.ru
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (пока оценок нет)
Загрузка...

Будет ли повышен пенс возраст для крайнего севера жителей

Пенсионный возраст для северян установлен на уровне 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

05 октября 2018 11:49

Президент России Владимир Путин подписал федеральный закон, направленный на обеспечение сбалансированности и долгосрочной финансовой устойчивости пенсионной системы. Утвержденные в соответствии с законом изменения закрепляют общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Для лиц, имеющих полный северный стаж*, пенсионный возраст установлен на уровне 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Женщины, имеющие необходимый северный стаж, родившие двух и более детей, имеют право выйти на пенсию в 50 лет.

Повышение пенсионного возраста начнется постепенно с 1 января 2019 года и продлится в течение 10 лет до 2028 года.

Сроки выхода на пенсию для граждан, имеющих полный северный стаж, в переходный период

Сроки выхода на пенсию для граждан, не имеющих полного северного стажа, в переходный период

Повышение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров – получателей страховых пенсий и пенсий по государственному обеспечению. Они продолжат получать положенные пенсионные и социальные выплаты в соответствии с ранее приобретенными правами и льготами. Более того, предусмотрено увеличение размера пенсий неработающих пенсионеров за счет ежегодной индексации существенно выше инфляции – в соответствии с Указом Президента России от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Право досрочного выхода на пенсию сохраняется для всех, кому оно было предоставлено ранее. Работникам, занятым во вредных и опасных условиях труда, досрочный выход сохраняется полностью без изменений. Аналогично и для пилотов гражданской авиации, летчиков-испытателей, людей, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, водителей общественного транспорта, женщин с пятью детьми, инвалидов по зрению, родителей и опекунов инвалидов, а также других граждан. В полном объеме сохраняются пенсии по инвалидности. Лицам, потерявшим трудоспособность, пенсия назначается независимо от возраста при установлении группы инвалидности.

Помимо сохранения прежних льгот по досрочному выходу на пенсию, вводятся новые основания назначения пенсии раньше достижения пенсионного возраста. Право уйти на пенсию на два года раньше будет предоставлено женщинам, имеющим стаж 37 лет, и мужчинам, имеющим стаж 42 года. Воспитавшие трех или четырех детей женщины смогут выйти на пенсию досрочно на три и четыре года соответственно.

В течение переходного периода по повышению пенсионного возраста будут сохранены все федеральные льготы, действующие на 31 декабря 2018 года. Как и прежде, ими смогут воспользоваться женщины при достижении 55 лет и мужчины при достижении 60 лет. Лицам, имеющим полный северный стаж, льготы будут предоставляться по достижении 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин. Аналогично в пределах прежнего пенсионного возраста сохраняется назначение накопительной пенсии и других видов выплаты пенсионных накоплений.

Границы предпенсионного возраста увеличиваются с 2 до 5 лет – в течение этого периода предусмотрены новые дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан предпенсионного возраста. Как и раньше, они смогут выйти на пенсию на два года раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства.

Для неработающих пенсионеров, живущих на селе и имеющих 30 лет стажа в сельском хозяйстве, с 1 января 2019 года вводится надбавка в размере 25 процентов к фиксированной выплате страховой пенсии.

Напомним, что помимо достижения пенсионного возраста условиями для назначения страховой пенсии по старости являются наличие необходимого стажа и необходимого количества пенсионных баллов (в 2018 г. – 13,8, 2019 г. – 16,2 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 баллов к 2025 году).

*Северный стаж — стаж работы в районах Крайнего Севера (РКС) и в местностях, к ним приравненных (МКС). Требуемая продолжительность северного стажа: не менее 15 лет в РКС или не менее 20 лет в МКС. Страховой стаж при этом должен составлять не менее 20 лет для женщин и не менее 25 лет для мужчин.

Северная пенсия с 2020 года: что и как изменится

Недавно принятая в Российской Федерации Пенсионная реформа влечет за собой нововведения для потенциальных получателей так называемой северной пенсии. Что и как изменится с 2020 года для россиян, работающих на постоянной или вахтовой основе в районах Крайнего Севера или приравненных к нему местностей? Стоит ли рассчитывать на сохранение прежних льгот северянам в части требований к возрасту, учету северного стажа и возможности получать увеличенные пособия?

Условия выхода на пенсию

Основное изменение 2020 года касается новых требований к возрасту северян, дающему право выхода на пенсию. До недавнего времени женщины и мужчины получали право на отдых в 50 и 55-летнем возрасте соответственно. Но в результате внедрения новой Пенсионной реформы этот возраст будет постепенно повышен на 5 лет (посредством прибавления к ранее действующим нормативам по 1 году в течение 2019-2023 г. г.) В качестве «смягчающих обстоятельств» в первые два года действия нововведений граждане получили право оформлять выплаты на 6 месяцев раньше достижения новых возрастных стандартов. Таким образом, в 2020 году претендентами на получение северной пенсии будут:

  • женщины, достигшие 51,5 (вместо 52) лет;
  • мужчины, достигшие 56,5 (вместо 57) лет.

Во все последующие годы повышение пенсионного возраста будет происходить уже на 1 год, пока в 2023 году он не достигнет установленной для северян отметки 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Для остальных россиян новые нормативы составят к этому времени 60 и 65 лет соответственно.

Новые возрастные требования не касаются отдельных категорий северян, для которых установлены специальные критерии:

  • 50 лет матерям двух и более детей, при условии наработки минимум 20-летнего стажа, в т. ч. 12 – в районах Крайнего Севера (КС) или 17 – для приравненных к нему местностей (МКС).
  • 45 лет женщинам и 50 лет мужчинам, которые являются постоянными жителями северных и приравненных к ним территорий, заработали 20 или 25-летний стаж соответственно в качестве работы оленеводом, рыбаком или охотником-промысловиком.

Изменяется ли минимальный «северный» стаж

Последние новости не предвещают изменений в 2020 году в части условий по стажу, дающему право северянам на назначение пенсии. Здесь по-прежнему действуют следующие минимальные показатели:

  • 15 или 20 лет (согласно данным по уплате страховых взносов в ПФР) для КС И МКС соответственно;
  • 20 лет «женского» или 25 лет «мужского» общего стажа;
  • набор установленного минимума по пенсионным баллам – в 2020 г. ориентировочно 18,6 (будет ежегодно расти на 2,4 балла, пока достигнет отметки 30 ИПК).

Для получения северной пенсии нужно грамотно оформлять трудовые отношения с работодателем. К примеру, для сотрудника подразделения компании из Заполярья (с размещением главного офиса в столице) в трудовой книжке обязательно обозначается точное местонахождение места работы, иначе претендовать на повышенные пособия или ориентироваться на пенсионный возраст для северян не получится.

При недостатке количества лет работы для выполнения минимальных требований можно добиться выхода на пенсию в более раннем возрасте (Но в любом случае нужен стаж более 10 лет в МКС или 7,5 лет в КС) по следующей схеме:

  • полный отработанный календарный год в районах КС позволяет снизить возрастной норматив на 4 месяца;
  • отработанные в МКС годы приводятся к стажу Крайнего Севера путем сокращения первого показателя на 25% (поскольку 12 месяцев работы в МКС эквивалентно 9 месяцам работы для КС).

Что будет с размером выплат

В 2020 году выплаты северянам, как и всем россиянам, будут также увеличены за счет индексации. Планируемые показатели роста пока выглядят так:

  • По страховым пенсиям (назначаются по старости, инвалидности, потере кормильца) – с 1 января 2020 года на 6,6 % (при ожидаемой инфляции 3,8%). Соответственно увеличение ожидается за счет роста двух показателей:
20192020
Стоимость одного пенсионного балла87, 24 руб.93 руб.
Размер фиксированной выплаты5 334, 18 руб.5 686, 25 руб.
  • По социальным пенсиям (назначаются гражданам, не имеющим минимального стажа) – с 1 апреля 2020 года на 3,9% по индексу роста прожиточного минимума для пенсионеров.

Для получателей северной пенсии по старости или инвалидности в 2020 году все так же предусмотрена возможность иметь дополнительную прибавку при соответствии указанным выше требованиям к стажу (северному и общему). Право на ее использование не зависит от места проживания пенсионера в данный момент. Размер доплаты будет рассчитан относительно проиндексированной фиксированной выплаты и составит:

  • 50 % – для проработавших на КС от 15 лет (2843, 13 руб.)
  • 30 % – для проработавших в МКС от 20 лет (1705, 88 руб.).

Вместо указанных сумм граждане, проживающие в северных районах страны, также могут получать увеличенные выплаты за счет повышающего районного коэффициента (если он установлен для их региона проживания). Но в случае переезда его действие отменяется. Если у пенсионера есть право получать оба варианта доплат, ему предстоит выбрать какой будет более выгоден в его случае.

Таблицы северного стажа и выхода на пенсию

Северянами называют граждан, проживающих в одноименных районах России. Данной категории предоставляются особые преференции, связанные с увеличенными пособиями. Выплаты возрастают благодаря умножению на повышенный коэффициент, устанавливаемый Правительством. Помимо представителей Крайнего Севера, на обозначенные привилегии претендуют лица, зарегистрированные в местностях, приравненных к последним. Сегодня самой обсуждаемой темой является повышение пенсионного возраста и реформа системы обеспечения престарелых в целом. Обозначенные слои населения также были затронуты нововведениями. Так, северяне признаются льготниками, с точки зрения времени выхода на заслуженный отдых. Однако они не были включены в число тех, кого не затронули принятые изменения. Итак, в настоящей статье будет рассмотрена таблица выхода на пенсию по годам для северян и особенности увеличения их достатка.

Порядок завершения трудовой деятельности для жителей Севера с 2019 г.

Согласно правовым актам в 2018 году северяне отправлялись на заслуженный отдых на пять лет раньше, чем другие россияне. Так, при дожитии до 50 и 55 лет для женщин и мужчин, они могли оставить деятельность и претендовать на полноценное обеспечение со стороны государства.

Важно! Стоит заметить, что подобная разница будет сохранена даже в период реформирования системы (на протяжении десятилетия, в который запланирован плавный переход к новому механизму предоставления преференций).

В 2028 г. планируется завершить переход по повышению трудоспособного возраста. В конечном итоге представители рассматриваемых районов будут освобождены от работы с последующими пенсионными отчислениями в 55 и 60 лет для представителей слабого пола и мужчин соответственно. Согласно законодательству процесс выглядит следующим образом (таблица):

Год появления человека на свет

Новый нетрудоспособный возраст, лет

Год выхода на заслуженный отдых

64 (до июня включительно)

65 (до июня включительно)

69 (до июня включительно)

70 (до июня включительно)

Россиянам следует помнить о том, что увеличение возраста, требуемого для получения преференций северный стаж для проживающих на Севере не увеличивается. Так, для выхода на пенсию раньше, северянам необходимо иметь минимальный страховой стаж. Такая выработка составляет:

  • 15 лет в указанной местности или 20 лет в приравненных к ней территориям;
  • общая продолжительность выработки: как минимум 20 лет для женщин, 25 — для мужчин.

Важно! Помимо всего прочего, значение имеет количество накопленных человеком баллов. Оно должно составлять не меньше 16,2. Однако стоит помнить, что по плану указанное число будет ежегодно расти.

Год появления человека на свет

1964 (первые 6 мес.)

1964 (вторые 6 мес.)

1965 (первые 6 мес.)

1965 (вторые 6 мес.)

1969 (первые 6 мес.)

1969 (вторые 6 мес.)

1970 (первые 6 мес.)

1970 (вторые 6 мес.)

Индексация для жителей Севера: есть ли она по новому законодательству?

Индексация пособий для поименованной выше категории граждан будет производиться в общем порядке. Никаких специальных положений в принятых НПА нет. С января месяца рост выплат составил 7,05 процентных пункта. Такая надбавка затронет всех неработающих престарелых. Для тех, кто осуществляет деятельность по найму или занимается собственным бизнесом процедура заморожена. Доплата будет производиться только после увольнения человека или закрытия им ИП с учетом совершенных ранее индексаций. При повторном трудоустройстве процесс вновь приостановится.

В настоящее время на слуху находится новость о прибавке в 1 тыс. рублей. Однако такую доплату получат далеко не все россияне. Вместе с тем данные деньги уже включены в индексацию. Таким образом, никто не получит единовременной доплаты в обозначенном размере. При этом если северянин получает меньше уровня ПМ, то прибавка будет меньше, чем указанная сумма.

Исключения

В некоторых ситуациях прибавка пенсионного возраста не скажется на времени, связанном с заслуженным отдыхом. Это касается незащищенных слоев населения с увеличенной финансовой нагрузкой на семейный бюджет. Так, к ним причисляются:

  • женщины с двумя и более несовершеннолетними детьми. Им необходимо обеспечить 20 лет выработки, 12 из которых на КС и 17 в МКС;
  • граждан, занимающихся промыслом, который является для них единственным способом заработка. В данной ситуации страховой стаж на Севере на 8 лет превышает рассмотренный выше случай.

Кто еще имеет право на льготы

Помимо северян, пенсионная реформа учитывает обстоятельства, присущие для иных слоев населения. Им также предоставляются преференции.

Педагоги, медработники

Для того чтобы уйти отдыхать указанным лицам потребуется выработать необходимый стаж по профессии. Действующими правовыми актами последний установлен на уровне 25-30 лет (в зависимости от местности осуществления деятельности). Согласно старому законодательству указанные лица могли получить деньги и оформить статус сразу после выработки, установленной НПА. С этого года процедура будет отложена до истечения пятилетнего срока с даты получения спецстажа. Вместе с тем необходимо учитывать ряд нюансов:

  • первые 5 лет предусмотрен переходный этап. В это время отсрочка будет немного меньше. Ее значение планируется повышать ежегодно на один год;
  • с 19 по 21 гг. будет действительна преференция, в соответствии с которой завершение деятельности, связанной с работой, допускается раньше положений, установленных графиком. Исходя из этого в текущем и следующем году выход будет отложен на полгода полтора года соответственно.
  • начиная с 2023 гг. Каждый бюджетник, связанный с медициной или образованием сможет рассчитывать на преференции через 5 лет по завершении профессиональной выработки.

Чтобы определиться, когда бюджетники выйдут на пенсию достаточно обратиться к сводной таблице:

Год выработки стажа

На какое время откладывается выход на отдых

Год досрочного оформления

По НПА нормативы не изменялись исходя из продолжительности спецстажа. Так, для раннего оформления отношений с ПФ РФ необходимо отдать работе тридцать лет. Реформа связана исключительно со временем отсрочки, но не относительно рода деятельности или факта продолжения трудовой деятельности в переходный период.

Повышение стажа для госслужащих

Увеличение возрастных характеристик, требуемых для оформления отдыха у госслужащих. изменяется с 2017 г. Данная категория первой в качестве эксперимента была поставлена перед фактом ппроведения реформы. Так, возраст, по достижению которого можно завершить работу и отдыхать, получая бюджетные средства, установлен на уровне 63 и 65 лет соответственно. При этом предусматривалось, что норматив будет увеличиваться на 6 месяцев каждый год. Однако вследствие принятых в 2018 г. правовых актов, в частности, закона №350-ФЗ, порядок изменился. Со следующего года уволиться с получением нового статуса можно будет на 12 месяцев позднее и так далее.

Как изменилось законодательство в отношении многодетных матерей?

Для мам, воспитывающих трех и более детей, правовые акты снижают необходимость выработки, аналогичной иным слоям населения. Так, льготы при завершении трудовой деятельности ранее уже были предусмотрены актами. Они могут оформить пенсию по достижению пятидесятилетия. Для матерей, имеющих трех или четырех отпрысков, возможность предоставляется с 2019 г., с учетом следующего:

  • женщинам с тремя малолетними разрешается получить статус с 57 лет;
  • если детей четверо, то возрастные требования снижаются еще на год.

К обязательным условиям относятся минимальный стаж продолжительностью 15 лет. Если стажа недостаточно, то льгота не предоставляется и никаких вариантов у выгодоприобретателя не остается. Приобрести преференции получится лишь согласно общим основаниям.

Важно! Матери, родившие пятерых детей, возраст, необходимый для назначения преференций не изменился даже после принятия нового законодательства и фактического запуска реформы в стране. Они также, как и раньше могут оставить деятельность при достижении пятидесятилетия. Однако нужно помнить об обязательном выполнении нормативов, связанных со стажем и ИПК.

Кого не касаются корректировки, внесенные на государственном уровне?

Изменения, вступившие в силу с 2019 г., Относятся не ко всем лицам, заинтересованным в скорейшем получении преференций. Речь идет о гражданах, список которых определен Правительством РФ. Для них сохраняются все параметры, что были ранее, но становятся доступными привилегии в части доплат и индексации. К ним относятся:

  1. Женщины, с пятью и более отпрысками. При условии воспитания до достижения малолетними восьми лет.
  2. Матери с двумя и более несовершеннолетними при условии с выработки ими стажевых (КС или МКС).
  3. Родитель (опекун) ребенка-инвалида.
  4. Инвалиды, получившие урон здоровью вследствие исполнения воинского долга или по зрению с I группой инвалидности (согласно МСЭ).
  5. Промысловики, прописанные и постоянно живущие на Севере, а также территориях, приравненных к нему.
  6. Чернобыльцы, семипалатинцы, получившие вред здоровью вследствие техногенных катастроф.
  7. Работники, занятые на опасном и вредном производстве, опасном для жизни и здоровья (горячие цеха, территории с загрязненным воздухом и т. д.).
  8. Сотрудники исправительных учреждений, являющихся подразделениями УФСИН, работающие с осужденными за уголовно наказуемые деяния;
  9. Трактористы-машинисты, занятые в сфере с/х;
  10. Водители внутригородского транспорта;
  11. Поисковики, занятые в полевых разведочных работах.
  12. Летный состав, обслуживающий авиацию.

Заключение

Таким образом, потенциальные выгодоприобретатели могут рассчитывать на систематическое повышение достатка. Это связано с реализацией новых правительственных планов и индексацией дохода темпами, опережающими инфляционные процессы. В настоящее время механизм еще только отрабатывается и не все население получило прибавку после Нового года. Несмотря на негативную реакцию по отношению к увеличению пенсионного возраста, жители страны стали получать больше. Со следующего календарного периода помощь, предоставляемая в материальном выражении, будет назначаться согласно отработанной схеме. Стоит заметить, что финансовая помощь оказывается не только на федеральном уровне, но и региональными властями.

Пенсионный возраст для работников Крайнего Севера: будет ли увеличение или нет

Российские граждане, которые трудились и постоянно жили в условиях северного климата, получают повышенные дотации. Кроме того, россияне, которые работали на Севере и приравненных районах, могут рассчитывать и на досрочный выход на заслуженный отпуск.

Планируется повышение пенсионного возраста или нет

В 2018 году Правительством РФ было принято решение об увеличении возраста для выхода на пенсию. Однако на самом деле такие повышения начались еще в 2015 году, когда главы регионов одобрили законопроект, согласно которому предусматривается постепенное повышение пенсионного возраста сотрудников государственной гражданской службы.

Аналогичное решение было принято и Председателем комитета Госсобрания, который отдельно выделил, что такие изменения не должны коснуться определенных льготных групп граждан.

Из статистики можно выделить несколько основных причин, по которому послабления для северян в вопросах их выхода на заслуженный отдых, вполне оправданы. К таким причинам относятся:

  1. Продолжительность жизни граждан, трудящихся и живущих в районах Крайнего Севера, ниже среднего показателя по России примерно на 5-6 лет.
  2. На организм человека постоянно негативно воздействуют различные природно-климатические условия, свойственные этому региону.
  3. Стоимость жизни в этих районах страны значительно выше, из-за дополнительных сборов на транспортировку товаров.

Важно! 14 июня 2018 года стало известно, что повышение возраста выхода на пенсию неизбежно и начнет происходить поэтапно, начиная с 2019 года. Мужчины по общему правилу станут пенсионерами с 65 лет, женщины — с 60 лет (окончательно к 2028 году).

По поводу досрочных пенсий, к которым относится и северная, премьер-министр пояснил, что они останутся. Однако возраст выхода на отдых повысится: для мужчин он составит 60 лет, для женщин — 55 лет. Как видно, предполагается сохранить существующую в настоящее время разницу между пенсией по старости для обычного гражданина и северянина в пять лет.

Повышение пенсионного возраста работникам Севера связывается с улучшением качества и, как следствие, продолжительности их жизни.

Нормативная база

Вопросы выплаты пенсионного обеспечения северянам регламентированы несколькими законодательными актами, среди которых:

  1. Закон № 173, в котором содержатся основные условия, базовая сумма и порядок выплаты пенсии для северян и жителей приравненных территорий.
  2. Приказ Министерства Труда № 2, где зафиксирован порядок расчета суммы пенсионного обеспечения в зависимости от коэффициента региона.
  3. Постановление Совета СССР, в котором отражены дополнительные условия для выхода на заслуженный отдых при наличии достаточного северного стажа.
  4. Конституция РФ, в которой закреплена гарантия выхода на пенсию при наличии достаточного стажа или по достижении определенного возраста.

Основные нюансы предоставления обеспечения закреплены именно в этих законодательных актах, хотя некоторых моменты этой процедуры можно почерпнуть и в других НПА .

Скачать для просмотра и печати:

Северная пенсия — что это?

Для правильного формирования северного стажа, главное, правильно оформить трудовые отношения. К примеру, если человек фактически работает в подразделении фирмы, расположенной в Заполярье, а основной офис компании находится в Москве, нужно чтобы в трудовой книжке была запись о местонахождении филиала, чтобы при наличии пенсии учитывались все условия трудовой деятельности работника.

Наличие дополнительных дотаций напрямую зависит от тяжести конкретных условий труда в определенном районе проживания:

  1. Удаленность от других регионов РФ.
  2. Низкий температурный режим.
  3. Экологическая загрязненность региона.

Важно! Данные факторы могут существенно увеличить часть пенсионных выплат, прочих социальных дотаций.

Льготы также касаются и трудового стажа:

  1. Мужчинам нужно иметь стаж в 25 лет.
  2. Женщинам для получения трудовой пенсии нужно отработать в течение 20 лет. При этом общая продолжительность труда в условиях Крайнего Севера не должна быть менее семи с половиной лет.

При расчете трудового стажа не учитываются следующие обстоятельства:

  1. Декретный отпуск.
  2. Время до и после родов, плата за которое производится по больничному листу.
  3. Официальное увольнение в рамках сокращения численности или штата, признание безработным, вследствие чего гражданин встает на учет в Центре занятости с возможностью получения социального обеспечения.
  4. Обучение, если в это время работодатель не закрепляет должность за своим сотрудником.
  5. Прохождение службы по призыву.
  6. Трудоустройство на неполный рабочий день на одном предприятии.

Кто может получить пенсию

Начисление трудовой северной пенсии осуществляется на основе лет, фактически отработанных на Крайнем Севере. До начала 2002 года, расчет выполнялся по простому принципу «один год работы на КС засчитывается как полтора при обычных условиях». С тех пор расчет производится по другому принципу: «9 месяцев работы на Севере приравнивается к отработке одного календарного года».

Условия для назначения пенсии

Для получения повышенной пенсии, граждане должны соответствовать нескольким условиям:

  1. В течение длительного промежутка времени проживать и работать на Севере.
  2. Иметь возраст, который соответствует возможности получения страховых или социальных выплат (55 для мужчин, 50 для женщин или 45 лет для представителей коренных народов Севера, занимающихся традиционной трудовой деятельностью).
  3. Наличие не менее 30 баллов на индивидуальном счету.

Правила подсчета трудового стажа северянам

При подсчете надо помнить, что девять месяцам труда в широтах Крайнего Севера равны году работы на приравненной территории.

Если гражданин трудится в филиале организации, головной офис которой расположен за пределами северных широт, например, в Москве, ему необходимо проследить за произведенной в его трудовой книжке записью. Это означает, что указание должно быть о том, что он работает на Севере.

В противном случае при выходе на пенсию данный факт нужно будет доказывать дополнительно.

Расчет женщинам

Для женщин, которые родили двух и более детей, проживая в суровых климатических условиях, государством предусмотрены специальные льготы. Общее время трудовой деятельности на Севере, которое требуется для формирования пенсии, снижается до 12 лет. В случае с регионами, приравненными к районам Крайнего Севера, данный срок составляет 17 лет.

Женщины, которые живут или трудятся на Крайнем Севере, могут рассчитывать на получение трудовой пенсии с дополнительными дотациями при наличии нескольких условий:

  1. Общая продолжительность стажа 20 лет.
  2. Минимальная продолжительность работы на Севере составляет 15 лет.
  3. Возраст для выхода на пенсию составляет 50 лет.

А также нужно знать, что определенные периоды в стаж, требуемый для назначения северной пенсии, не входят:

  • нахождение женщины в отпуске по уходу за ребенком (до полутора или трех лет);
  • длительная учеба (когда место работы не сохраняется);
  • отпуск по заявлению без сохранения зарплаты (неоплачиваемый, по просьбе работника);
  • неполный рабочий день.

В последнем случае, если лицо трудится, например, на двух местах на полставки, то они в целом образуют полную, дающую право на досрочную пенсию.

Расчет для мужчин

Мужчины, трудящиеся в условиях Крайнего Севера, должны придерживаться более строгих правил для выхода на пенсию:

  1. Общий стаж трудовой деятельности должен быть 25 лет.
  2. Продолжительность труда на Севере должна быть не менее 15 лет, а для регионов с приравненными условиями — не менее 17.
  3. Возраст гражданина, который рассчитывает на получение государственных субсидий, должен быть не менее 60 лет.

Особенности расчета пенсии для представителей коренных народов севера

Для представителей малочисленных коренных народов Севера, которые занимаются привычной промысловой деятельностью, предусмотрены специальные условия для получения пенсионного обеспечения государства:

  1. Мужчины могут выходить на заслуженный отпуск по достижении 50-летнего возраста, при условии, что их официальная занятость составляет 25 лет.
  2. Женщины могут выйти на пенсии после того, как им исполнится 45 лет, при наличии выработки в 20 лет.

К традиционной деятельности, при которой возможен выход на пенсию при таких льготных условиях, относятся:

  1. Рыболовство.
  2. Оленеводство.
  3. Охота на пушных зверей.

Расчет пенсионного возраста на севере

В нормах действующего законодательства предусматривается возможность получения выплаты по достижении сниженного пенсионного возраста. В подобном случае возраст для выхода на пенсию рассчитывается в пропорции к стажу работы человека на Севере и в приравненных районах.

Так за каждый календарный год, отработанный гражданином в районе КС, позволяет ему уменьшить его возраст для выхода на заслуженный отдых на четыре месяца. Следовательно, те лица, которые проработали на Севере в течение определенного количества лет, могут оформить пенсионное обеспечение до достижения возраста, установленного для граждан России в общем.

Причем выплата пенсии в повышенном размере им будет полагаться вне зависимости от того, продолжают они проживать в этом районе или нет.

Индексация пенсионных выплат северянам

Северная пенсия, аналогично обычному пенсионному обеспечению для остальных граждан РФ, должна индексироваться. Увеличения размера выплат производится ежегодно, в порядке, определенном Правительством:

  1. Страховые выплаты индексируются первого февраля.
  2. Все социальное обеспечение подлежит повышению с первого апреля.

По состоянию на 2018 году, размер фактической инфляции составлял 3,2 процента. Однако в федеральный бюджет была заложена иная ставка — в 3,7 процента, поэтому пенсионное обеспечение всех граждан РФ было проиндексировано именно на эту сумму.

Причем отличительной чертой инфляции 2018 года стало то, что повышение произошло до назначенного в законодательных актах срока — с первого января. Как и раньше, повышение размера пенсии коснулось только тех граждан, которые не устроились работать после выхода на пенсию.

С первого апреля произошло еще одно повышение размера выплат — на 4,1 процент.

Для сведения! В 2019 году планируется увеличение дважды: с 1 февраля по размеру фактической инфляции, а затем с 1 апреля, с учетом полученных доходов от увеличения пенсионного возраста россиян. С 1.01.2019 г. индексация страховых пенсий неработающих пенсионеров составит 7,05%

Выход на пенсию северян с 2019 года: таблица, северный стаж

Последние законодательные нововведения 2019 г. коснулись граждан, работавших в неблагоприятных северных климатических условиях– для них повышается пенсионный возраст. Новые порядки будут вводится поэтапно – до 2023 г. Вместе с тем проведена очередная индексация пенсионных выплат северянам.

Районы КС

Регионами КС (Крайнего Севера) считаются:

  • Карелия;
  • Мурманская область;
  • Коми;
  • Ямало-Ненецкий авт. округ;
  • Красноярский край;
  • Ханты-Мансийский авт. округ;
  • Саха (Якутия);
  • Камчатский край;
  • Тыва;
  • Сахалинская обл.;
  • Чукотский авт. округ;
  • Магаданская обл.

Районы МКС (местности, по условиям работы и проживания приравненные к КС):

  • Тюменская область;
  • Пермский край;
  • Алтай;
  • Томская обл.;
  • Бурятия;
  • Иркутская обл.;
  • Читинская обл.;
  • Амурская обл.;
  • Приморский край;
  • Хабаровский край.

Работающих в этих местностях граждан называют «северянами». Из-за особенностей климата КС и МКС для трудившихся в данных условиях вводятся повышенные региональные коэффициенты, особые преференции, льготные условия для назначения пенсионного содержания.

Северный стаж

Реформа не коснется минимальной для назначения трудовых северных пенсий продолжительности стажа. Изменятся только показатели по возрасту.

Северный стаж для выхода на пенсию (женщинам и мужчинам) – те годы труда в северных регионах, в продолжение которых гражданин направлял отчисления в ПФР. Наличие данного стажа позволяет оформить досрочный пенсион. Для этого нужно соблюсти следующие условия:

  1. Продолжительность работы на территории КС – минимум 15 лет, в МКС – 20.
  2. Итоговый стаж (вместе с работой в благоприятных климатических зонах): не меньше 25 лет – северянам, не меньше 20 – северянкам.
  3. Необходимый минимум ИПК. В 2019 г. это 16,2, но к 2023-му показатель возрастет до 30 единиц.

Если северный стаж для выхода на пенсию (мужчинам и женщинам) меньше полагающегося не больше чем на пятилетие, гражданин претендует на снижение планки пенсионного возраста. Он должен проработать не менее 7,5 лет в районах КС или не менее 10 лет в регионе, приравненном по условиям работы и проживания к КС.

Снижение возрастной планки происходит по данному порядку:

  1. Каждый целый год труда в северных областях сокращает пенсионный возраст на 4 месяца.
  2. Год трудовой занятости в МКС = 9 месяцам работы в районах КС.

Для расчетов работающим в территориальных зонах МКС проще сделать расчеты для КС, а затем уменьшить итоговое число на 25 %.

Таблица выхода на пенсию для северян

Во сколько выходят на пенсию на Севере? До 2018 г. граждане, трудящиеся в суровых условиях КС и МКС, могли претендовать пенсионное содержание по старости ранее, чем остальные граждане РФ: 55-50 лет (мужчины и женщины). По обновленным порядкам 2019 г. возрастная планка повышена на пятилетие: 55 – для северянки, 60 – для северянина.

Увеличение будет проходить поэтапно. По его результатам (к 2023 г.) северяне будут получать пенсионные пособия на 5 лет раньше, чем остальные граждане. График выхода на пенсию по годам с 2019 для северян – в форме таблицы.

Выход по прежним порядкам (55/50 лет)Выход по новым порядкамНовая возрастная планка

(мужчины/женщины)

1-ое п. 20192-ое п. 201955,5 / 50,5
2-ое п. 20191-ое п. 2020
1-ое п. 20202-ое п. 202156,5 / 51,5
2-ое п. 20201-ое п. 2022
2021202458 / 53
2022202659 / 54
2023202860 / 55

Первыми нововведения ФЗ №350 (2018) коснутся мужчин 1964 г.р. и женщин 1969 г.р. Как видно из таблицы, их предпенсионный возраст увеличится на полугодие. Северянам 1965 г.р. и северянкам 1970 г.р. придется оформить пенсионное обеспечение уже на 1,5 года позже.

В 2021-2023 гг. показатель будет возрастать равномерно – по году (итого – три года). Мужчины 1968 г.р. и женщины 1973 г.р. первыми из северян выйдут на пенсию на пятилетие позже – в 60 и 55 лет.

Назначение и выплаты пенсии в условиях КС

Как и другим гражданам, северянам нужно соблюсти три условия для назначения пенсиона:

  1. Достичь необходимого возраста.
  2. Наработать стаж.
  3. Накопить необходимые баллы в системе ПФР.

С 2019 г. будет расти лишь возраст оформления пенсионера и число необходимых ИПК. Требования к стажу для работников Крайнего Севера прежние. Изменения заденут только трудящихся, правомочных оформить пенсию при накоплении достаточного северного стажа досрочно согласно ч. 6 п.1 ст. 32 ФЗ №400 (2013). Реформа не распространяется на следующих граждан:

  1. Матери 2 и более детей с итоговым стажем труда 20 лет (из них – не менее 17 лет в субъектах МКС или 12 лет в местностях КС). Оформить пенсионное обеспечение они смогут, как и ранее, в 50 лет.
  2. Граждане, проживающие на территориях КС и МКС, занимающиеся традиционной для этих местностей деятельностью – оленеводством, рыболовством, промысловой охотой (не меньше 20 лет – женщинам и 25-ти – мужчинам). Как и прежде, пенсия им назначается досрочно: в 45 лет – женщинам, в 50 – мужчинам.

Все остальные северяне оформляют пенсионное содержание позже, несмотря на наработку достаточного стажа.

Размер пенсии северянам в 2019 г.

Базовая, фиксированная часть пенсии в 2019 г. увеличена. Размер выплат зависит от числа иждивенцев, которых содержит получатель. Для трудившихся в районах Крайнего Севера:

  1. Три и более иждивенцев: 16000 руб.
  2. Два иждивенца: 13335 руб.
  3. Один иждивенец: 10668 руб.
  4. Иждивенцев нет: 8000 руб.

Для трудившихся в регионах, приравненных к Крайнему Северу:

  1. Три и более иждивенцев: 13868 руб.
  2. Два иждивенца: 11557 руб.
  3. Один иждивенец: 9245 руб.
  4. Нет иждивенцев: 6934 руб.

Для пенсионеров старше 80 лет данные выплаты увеличиваются, в среднем, на 7000-8000 руб.

Районный коэффициент

Так называется показатель, на который увеличивается та или иная выплата гражданину. В случае с коэффициентом это умножение: пенсия 5000 руб. * коэффициент 2 = итоговая выплата 10000 руб.

Районный коэффициент действует только по месту проживания. То есть, если северянин живет на территории Якутии, его пенсия умножается на данную величину. Но если он переезжает в Московскую область, там выплата уменьшится в соответствии с районным показателем данного региона.

На величину коэффициента влияет тяжесть работы и неблагоприятность условий проживания в том или ином регионе. Он колеблется от 1,15 до 2. В субъектах, относящихся к КС и приравниваемых к нему территориях, районный коэффициент в пределах 1,5-2. Самый высокий показатель для работающих в арктических экспедициях. Для них районный коэффициент – 3.

Индексация пенсий для северян в 2019 г.

Страховые пенсии северянам, как и другим российским гражданам. индексируются каждый год с учетом инфляции, экономической ситуации в стране. В 2019 году выплаты увеличены на 7,05 %. По новому закону индексация северных пенсий будет проводится систематически – в январе каждого года.

Пенсионные льготы северянам

Людям, работающим и проживающим в непростых условиях КС и МКС, доступны следующие пенсионные преференции:

  1. Сниженный пенсионный возраст для северян в зависимости от числа лет северного стажа. Притом учитывается продолжительность именно работы в районах КС и МКС, а не время проживания (засчитывается вахтовая работа).
  2. Социальные льготы: компенсации растрат на переезд, дорогу к месту отдыха и обратно (только живущим в районах КС и МКС). Проезд в последнем случае оплачивается государством только единожды в год (туда/обратно). Компенсируются поездки только по России.
  3. Повышенный размер фиксированной части пенсии. На 50 % – трудящимся в условиях КС более 15 лет (минимальный общий стаж: 20 – для северянки, 25 – для северянина). На 30 % – работавшим в условиях МКС более 20 лет (минимальный общий стаж: 25 лет – северянам, 20 – северянкам).
  4. Проживающим, зарегистрированным (прописанным) в регионах КС или местности, приравненной к нему, доступно дополнительное повышение пенсии на величину районного коэффициента.

Для последней категории граждан действует обязательное условие: для подтверждения своего постоянного проживания они ежегодно подают соответствующее заявление в МФЦ или ПФР по месту жительства. Притом обязателен именно личный визит – через официальный сайт подать заявление нельзя.

При переезде в другой регион, соответственно, пенсия будет увеличена/уменьшена за счет смены районного коэффициента. Но доплата именно за северный стаж постоянна. Она не отменяется в случае переезда в район с более благоприятным климатом.

Читайте также:  Ответственность за нарушение бюджетной отчетности кфх
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector